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Gobierno Corporativo
En Cox Energy, hemos adoptado y consolidado nuestras prácticas de Gobierno Corporativo bajo los más altos estándares internacionales de ética corporativa, sostenibilidad y cumplimiento normativo. Dichas prácticas buscan asegurar la implementación y cumplimiento de nuestro plan estratégico bajo la tutela del Consejo de Administración, al tiempo de maximizar el valor de la empresa en beneficio de sus accionistas, en apego a los siguientes pilares:
Equidad
Conforme a los deberes de lealtad y diligencia proteger los derechos de todos los accionistas de la compañía.
Rendición de Cuentas
Proporcionar información a los accionistas, respecto de la efectividad de gestión con base en deberes y responsabilidades.
Responsabilidad Corporativa
Reconocimiento y atención de los derechos de todas las partes interesadas.
Transparencia
Asegurar la revelación oportuna, completa y precisa de todos los asuntos relevantes, situación financiera y desempeño de la sociedad.
Comités
Comité de Auditoría
Es responsable de la vigilancia de la sociedad a través del establecimiento y seguimiento al sistema de control interno, aseguramiento de la transparencia en la rendición de cuentas, teniendo entre otras las siguientes funciones: i) evalúa y supervisa al auditor externo, ii) discute los estados financieros con las personas encargadas de su elaboración, iii) investiga posibles incumplimientos a los lineamientos y políticas de operación, control interno y registro contable.
- Marcelo TokmanPresidente
Comité de Prácticas Societarias y Sostenibilidad
Es responsable de los aspectos de nominación y compensación, manejo de las operaciones relevantes y con partes relacionadas, a través de las siguientes funciones: i) opinar sobre operaciones con personas relacionadas, ii) opinar sobre designación, desempeño y remuneración del Director General y directivos relevantes, iii) propone candidatos para los órganos de administración del grupo empresarial y iv) solicitar en caso de ser necesario opinión de expertos independientes.
- Jimena González de Cossío Higuera& Presidente
Miembros del Consejo de Administración
Normativa Interna
Nuestros principios de Negocio Responsable agrupan un conjunto de lineamientos y políticas que pretenden fijar los principios, valores y directrices básicos que Cox Energy desea inculcar en la conducta de sus Colaboradores.
Estos lineamientos y políticas identifican el estándar de conducta que debe observar cualquier miembro de la organización y Colaborador externo del Grupo en su actuación y actividad empresarial, exponiendo los principios y valores de comportamiento empresarial, así como el compromiso expreso y público de la Sociedad con los mismos.
Aprobados en octubre de 2020, aplican a todos los empleados y en todos los países en los que operamos.
El Canal de denuncias constituye uno de los principales mecanismos que hacen efectivo nuestro compromiso con la ética y la integridad, y a través del cual se permite la denuncia de irregularidades de naturaleza financiera y/o contable, no financiera, hechos o conductas contrarias a la Ley, al Código de Conducta de la Compañía, a la Política de Prevención de Riesgos y Delitos Penales de la Compañía y a la normativa interna y procedimientos de la Compañía.
Código de Conducta y de Ética Empresarial [Descargar PDF]
Enlaces Relacionados:
El Código de Mejores Prácticas Corporativas promovido por el Consejo Coordinador Empresarial de México vela por el correcto funcionamiento de los órganos de gobierno y administración de las sociedades cotizadas con el objeto de generar confianza y transparencia para todos sus accionistas; mejorar el Control Interno y la Responsabilidad Corporativa, procurando, a la vez, una segregación adecuada de las funciones y responsabilidades en las compañías.
Es por ello que, y en dicho marco, el Consejo de Administración de Cox Energy aprueba la Política de Información, Comunicación y Contactos con accionistas, inversores institucionales, analistas financieros y asesores de voto, y se responsabiliza de su implantación y cumplimiento con el fin de contribuir a una mayor y mejor transparencia, igualdad y simetría en la difusión de la información que genera la Compañía, protegiendo y garantizando el ejercicio de sus derechos e intereses en el marco de la defensa del interés social.
El Código fija las reglas para la gestión, control y comunicación transparente de la Información Privilegiada, así como para la realización de Operaciones con Valores, imponiendo ciertas obligaciones, limitaciones y prohibiciones a las personas que tengan acceso a Información Privilegiada, todo ello con el fin de tutelar los intereses de los inversores en los valores de la Compañía y prevenir y evitar cualquier situación de abuso.